[채용공고] 인천국제공항공사 하반기 신입직원(채용형 인턴) 채용
공기업 인기 최상위권 ... 인국공 (인천국제공항공사)의 채용이 시작됩니다!!!
지원기간 : 9/8 ~ 9/14
이번에 인국공 채용에 변화가 있었습니다!!!
기존에는 중간에 인턴 (채용형 아니었음) 한번 뽑고, 하반기 신입공채를 뽑는 방식이었는데
이번에는 인턴을 채용형 으로 뽑네요!
인턴이 아니라 공채 시험이라고 생각하시고 지원하셔야 되겠습니다!!!
이번에 공기업 인원 채용 예정인원을 확인한 결과 60명~70명 정도가 예상됩니다!!
가장 중요한것이 전환률일 텐데... 처음 시행되는거라 아직 정보는 전혀 없는 상태입니다.
하지만, 정부 정책 상 많은 인원을 탈락시킬 수 없다고 생각됩니다..
전환율은 상당히 높을 것으로 예상됩니다!
기록물관리 직은 처음 보네용 ㅇㅅㅇ...
최소의 응시자격입니다..
하지만 다들 아시다시피, 문과계열로 지원하시는 분들은 토익 컷이 평균 970~980정도에 형성됩니다. 토익 준비 잘하신분들이 유리하겠지요..
한가지 변수가 있다면 블라인드 채용 입니다.
토익 성적이 아직까지 기입이 되지만, 정부 정책 상 권고한 블라인드 채용 시행 정도에 따라
토익 및 자격증의 중요성이 달라지겠지요
하지만 여전히 가산점이 부여되고 있으므로, 신경써야할 부분들입니다!!
가산점 리스트 입니다.
준비할 수 있는 거라곤 자격증, 스피킹 이겠지요.. 나머지 가산점은 특수한 상황이신 분들만 해당되니 패스 하겠습니다.
지역인재 35%.. 상당한 비율입니다.
하지만 이 가산점이 최종 합격 인원의 35%가 아니라는 것이 가장 중요합니다.
서류 + 필기 까지만 35%의 인원을 지역인재를 뽑겠다라는 의미입니다!!
그것은 무엇을 의미하느냐... 면접까지만 가면 지역인재 타이틀은 의미가 없다는 것이 되겠지요
그러니.. 필기 실력을 월등하게 준비하신다면
서울에 계신 분들도 충분히 가능성이 열려있다고 할 수 있습니다~!!!!
자신이 지원하는 분야의 가산점 자격증은 모두 준비하는 것이 좋겠습니다...
워낙 경쟁률이 높으니까요
NCS 및 인성 , 전공 시험입니다.
자세한 내용은 다음 포스팅에 정리해서 올려드릴게요~
이제 시작되었네요.
자소서 항목은 아직 공개는 안되었습니다.
하지만 항상... 공기업 자소서는 비중이 적은 편입니다.. 가산점을 많이 준비해두세요
왜냐구요?? 부정취업이 있어서는 안되는 공기업에선
객관적인 정보로 지원자를 선별하는 것이 유리합니다 (오해를 사기 싫기 때문이죠)
자소서로 뽑게 되면 주관적인 판단이 되므로... 자격증 가산점이 중요한 역할을 하는 것입니다...
이제 자소서 항목 공개 될 때 까지 기다려보지요
화이팅입니다!!!!
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